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          1. 007貴州人事考試信息網(wǎng) 貴州省人事招考信息網(wǎng) 中國石化貴州貴陽石油分公司加油站營業(yè)員招聘簡章(報名時間為3月1日至3月31日)

            招考招聘

            中國石化貴州貴陽石油分公司加油站營業(yè)員招聘簡章(報名時間為3月1日至3月31日)

            時間:2016/3/1 來源:007貴州人事考試信息網(wǎng) 作者:網(wǎng)絡(luò)

            中國石化貴州貴陽石油分公司加油站營業(yè)員招聘簡章


               中國石化為世界500強企業(yè),貴州貴陽石油分公司是其旗下貴州石油分公司隸屬的一家分公司,總部地處省會城市貴陽,擁有104座加油站,一座大型油庫,加油站分布在貴陽及其周邊地區(qū),管理機構(gòu)共設(shè)10個片區(qū),規(guī)模宏大,F(xiàn)根據(jù)公司發(fā)展的需要,面向社會公開招聘加油站營業(yè)員若干,現(xiàn)公告如下:

            一、招聘崗位及人數(shù)

            招聘加油站營業(yè)員(加油員)若干。

            二、工作地點

            貴陽市范圍內(nèi)中國石化加油站(包含南明區(qū)、云巖區(qū)、花溪區(qū)、烏當(dāng)區(qū)、白云區(qū)、觀山湖區(qū)、清鎮(zhèn)市、修文縣、開陽縣、息烽縣,具體工作地點根據(jù)公司實際需求及本人意愿進行安排)。

            三、招聘條件

            1.具有大專及大專以上學(xué)歷的,年齡35周歲及以下。

            2. 遵紀(jì)守法,誠實守信,愛崗敬業(yè),有良好的職業(yè)道德,無不良記錄,具備較強學(xué)習(xí)能力、實踐能力、溝通能力、團隊合作精神和敬業(yè)精神。

            3.熱愛石油石化事業(yè),身體健康,能適應(yīng)倒班工作、高速公路工作且服從單位調(diào)動安排。

            四、招聘程序

            1.具體程序為:應(yīng)聘者現(xiàn)場報名—資格審查—筆試—體檢—報到—入職培訓(xùn)。

            2.發(fā)布信息:通過《163貴州人事考試信息網(wǎng)》發(fā)布招聘信息。

            3.應(yīng)聘者報名:

            ①采取現(xiàn)場報名方式。

            ②報名時間:2016年3月1日至3月31日(周末及節(jié)假日除外)。

            ③報名地點:貴陽石油分公司人力資源部(貴州省貴陽市南明區(qū)都司路126號都市花園B座2樓)。

            ④聯(lián)系電話:0851—85802139

            ⑤報名須提供的材料及要求:兩寸照片2張;電子版相片1份;本人身份證原件及復(fù)印件1份;學(xué)歷證明原件及復(fù)印件1份;戶口本原件及戶口本首頁、本人頁復(fù)印件各1份;

            報名表所填內(nèi)容和提供的證件資料必須真實有效,經(jīng)查實為虛假者,立即取消報名或聘用資格。

            五、工作性質(zhì)及福利待遇

            (1)本次招聘人員一經(jīng)聘用,將于中國石化貴州貴陽石油分公司簽訂叁年勞動合同,其中試用期六個月。試用期內(nèi)不合格或不符合聘用條件的給予辭退。

            (2)工作性質(zhì):主要從事加油站加油服務(wù)工作。

            (3)工作時間:實行倒班制,并需上夜班,無固定休息日,法定節(jié)假日按照國家規(guī)定發(fā)放加班費。

            (4)工作環(huán)境:城區(qū)、國道、鄉(xiāng)村網(wǎng)點、高速公路等大、中、小型加油站;高速公司及快速道路加油站原則上提供住宿。

            (5)勞動強度:根據(jù)不同區(qū)域、規(guī)模、銷售量,勞動強度有所差異,如車流量大、銷售量高的加油站,勞動強度相對較大,但薪酬待遇也相應(yīng)高。

            (6)福利薪酬:薪酬執(zhí)行同崗?fù)辏瑧?yīng)發(fā)月薪酬在2000-4000元,通過五項技能考試,還可享受技能補貼;另外每月給予200元伙食補貼(由公司統(tǒng)一安排);依法享受五險一金,同時按工齡享受年公休假制度及年休假補貼。

            (7)晉升渠道:營業(yè)員——班長/便利店營業(yè)員/便利店店長——站長助理/副站長——站長。

            (8)企業(yè)制度:根據(jù)《職工違紀(jì)違規(guī)行為處分規(guī)定》以及公司實施細則,員工利用工作之便以卡套現(xiàn)、虛開發(fā)票、挪用公款以及偷盜油料的,都將被解除勞動合同。涉及犯罪的,移送司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

            (9)凡有下列情形之一的,不予錄用

            ①剝奪政治權(quán)利尚未恢復(fù)的。

            ②被判有期徒刑或被通緝,尚未結(jié)案的。

            ③吸食毒品或有其它嚴(yán)重不良嗜好的。

            ④貪污、拖欠公款,有記錄在案的。

            ⑤患有精神病或傳染病的(法律法規(guī)允許的除外)。

            ⑥因品行惡劣,曾被政府行政機關(guān)予以懲罰的。

            ⑦體格檢查不合格。

            ⑧其它經(jīng)公司認定不適合的。




            中國石化貴州貴陽石油分公司人力資源部

            2016年2月29日

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